Text
MAnajemen Guru; Meningkatkan Disiplin dan Kinerja Guru
Manajemen disiplin guru adalah upaya kepala sekolah untuk mengatur dan mengawasi disiplin guru dalam melaksanakan tugasnya. Disiplin guru yang baik dapat membantu meningkatkan prestasi siswa, menciptakan lingkungan belajar yang kondusif, dan membentuk karakter yang baik pada siswa.
Berikut adalah beberapa contoh tindakan yang dapat dilakukan kepala sekolah untuk membina disiplin guru:
• Membuat aturan yang jelas, misalnya guru harus hadir di sekolah 15 menit sebelum bel berbunyi
• Melakukan pengawasan melekat secara berkala dan berkelanjutan
• Mencatat nama guru yang terlambat masuk sekolah dan melaporkannya kepada kepala sekolah
Sementara itu, guru yang disiplin memiliki sikap dan perilaku yang patuh terhadap aturan dan norma yang berlaku. Berikut adalah beberapa contoh sikap disiplin yang dapat dilakukan guru: Bekerja tepat waktu, Membuat catatan dan laporan sesuai dengan standar kinerja, Mengatur kehadiran peserta didik dengan penuh tanggung jawab, Konsisten dalam menerapkan metode pembelajaran, Memberikan tugas kepada siswa dengan konsisten.
Tidak tersedia versi lain